工龄是指一个人在某一单位工作的时间，是衡量一个人工作经验的重要指标。工龄的计算方式有很多，一般来说，可以按照实际参加工作的时间来计算，也可以按照某一单位的规定来计算。
实际参加工作的时间是指从一个人第一次参加工作开始，到离职或者调离本单位的时间，这段时间就是一个人的实际参加工作的时间，也就是一个人的工龄。这种计算方式比较简单，但是也有一些缺点，比如说，如果一个人在某一单位工作了很长时间，但是中间有一段时间没有参加工作，这段时间就不会被计算在内。
另外一种计算方式是按照某一单位的规定来计算，比如说，一个单位可以规定，只要一个人在该单位工作过，不管是否有中断，都可以计算在内，这样就可以更准确地衡量一个人的工龄。
不管采用哪种计算方式，工龄都是衡量一个人工作经验的重要指标，它可以反映一个人的工作能力和经验，也可以反映一个人的职业素养。因此，在计算工龄的时候，应该按照实际情况，结合单位的规定，准确地计算出一个人的工龄。
